Ħafna nisa jaħdmu fil-gruppi ta 'l-irġiel u jafu minnufih kemm huwa diffiċli li jipprova lill-irġiel il-professjonalità tagħhom sabiex jibnu karriera u jiksbu ż-żieda tant mistennija. L-irġiel spiss jikkunsidraw lilhom infushom u lill-kollegi irġiel tagħhom li jkunu aktar intelliġenti, aktar kompetenti, aktar effiċjenti u kategorikament ma jridux jinnutaw li l-kollegi nisa ma jagħtux assolutament lilhom.
Fuq ix-xogħol, in-nisa l-inqas iridu jagħmlu n-negozju b'dan il-mod, dejjem iħossu l-ostilità moħbija mill-kollegi tagħhom. Madankollu, hemm numru ta 'tekniki li jgħinu lill-kollegi rġiel tiegħek minn avversarji f'alied:
1. Uri inqas emozzjoni.
L-irġiel ma jittollerawx emozzjonijiet "mhux meħtieġa" f'għajnejhom, speċjalment fil-post tax-xogħol. Barra minn hekk, mara li ta 'spiss turihom, huma jikkunsidraw mara isterika. Sabiex ma ssirx ħsara fir-reputazzjoni tan-negozju tiegħek, tkun raġonevoli, ma tirreaġixxix għal attakki fid-direzzjoni tiegħek. Per eżempju, jekk taħseb li kienu insultati, għid għal għoxrin, kellem lill-abuser f'intonizjonijiet kwieti, nieqaf. Ikun xi jkun il-każ, ma tiċċarax, xena bħal din ta 'kollega maskili tiġi mfakkra għal dejjem.
2. Turi moħħok f'dożi moderati.
L-irġiel jirrispettaw in-nisa intelliġenti, iżda l-biċċa l-kbira minnhom ma jħobbux lilhom, jaffettwa ħażin l-istima personali tal-irġiel. Għalhekk, jekk trid attitudni tajba lejn innifsek f'tim maskili, il-moħħ huwa estremament modest sabiex il-kollegi japprezzawek, iżda wkoll ma kellhom ebda raġuni biex jibżgħu. Kwalunkwe parir tiegħek, anke jekk rilevanti ħafna, l-irġiel jipperċepixxu b'sehem min-negattiv. Għall-istess raġuni, raġel li jipperċepixxi lilek bħala rivali probabbilment ma jaqsamx l-esperjenza tiegħu miegħek, sabiex ma tkunx intelliġenti minnu.
3. Tgħallem tisma '.
Mara fit-tim ta 'raġel teħtieġ li titgħallem tisma' aktar, sabiex ikollha ħin biex tisma 'u tifhem il-ħsibijiet tal-kollegi rġiel tagħhom, tanalizzahom u tiftakruhom. Jekk tifhem min hu min fit-tim tal-irġiel, tista 'ssib approċċ individwali għal kull wieħed minnhom.
4. Tħallix li t-tweġiba tiegħek taħdem.
Huwa magħruf li n-nisa jirreaġixxu ħafna u ħafna drabi huma bla problemi fir-rigward ta 'l-irġiel "bla sahha". Min-naħa tagħhom, l-irġiel jużaw dan, u jindirizzaw ma 'talbiet u kompiti differenti, li huma stess ma jridux iwettqu jew huma għażżienin. Bħala riżultat, għal mara din tista 'tirriżulta fl-isfruttament, u hi ser tħejji kafè kuljum, tazzi tal-ħasil jew tagħmel rekords ta' boring għat-tim kollu. Tgħallem li tirrispondi bil-kalma għal rifjut ta 'talba li ma tissodisfax ix-xewqat tiegħek.
5. Qabbad is-seħer tiegħek.
Charm huwa arma unika li kull mara għandha, iżda f'ambjent ta 'xogħol għandha tintuża b'mod speċjali. Il-ħwejjeġ sabiħa, il-make-up u l-mixi "mill-ġenbejn" mhux se jgħinu jżidu l-kredibilità tiegħek fost il-kollegi rġiel, għax f'ambjent ta 'xogħol huma għandhom tendenza li jarawek mhux tant mara bħala professjonali, u dawn it-tricks lanqas biss jistgħu jindunaw.
Huwa aħjar li tuża komponenti bħal dawn ta 'CHARM bħala modi tajbin, sens ta' umoriżmu, il-ħila li twettaq lilha nfisha b'mod adegwat fis-soċjetà u turi fiduċja fiha nfisha.
6. Kun attenta bil-flirting fuq il-post tax-xogħol.
Xi irġiel fil-ġlieda tal-karriera kontra n-nisa jużaw il-flirting. Huma jafu li mara, tħossok aktar attraenti, tonqos mill-attenzjoni għall-attenzjoni. F'din is-sitwazzjoni, hija titlef il-viġilanza, u l-bniedem jużaha faċilment, pereżempju, japproprja lilu nnifsu bi spirtu ta 'ideat wieqfa. U dawk l-irġiel li l-attentati tal-flirting tagħhom ġew injorati, jistgħu jiġu offiżi, u nipprova nikseb anki miegħek okkażjonalment. Għalhekk, ittratta l-flirting fil-post tax-xogħol b'attenzjoni kbira.
7. M'għandekx tagħmel gossip u ma tqajjimx "nisa" suġġetti fil-konverżazzjoni.
Nitkellmu ma 'kollegi waqt pawżi jew pawżi tal-ikel, naturalment, tista' titkellem mhux biss dwar ix-xogħol, madankollu, teskludi mill-konversazzjonijiet suġġetti ta '"nisa": dwar tisjir u xogħolijiet oħra tad-dar, dwar il-ħajja personali tiegħek u oħrajn, dwar is-saħħa u l-għamla. Ftakar, il-kollegi rġiel ma jipperċepixkom biss bħala ħabib (anke jekk it-tim żviluppa relazzjoni msaħħna), huma dejjem jevalwaw il-kwalitajiet professjonali tiegħek. M'għandekx tkun ikkunsidrat gossip, u ma tafx negozju serju.
8. Kun professjonali, kontinwament jitgħallmu u jaġġornaw.
Mara li taħdem f'tim maskili (u kwalunkwe) mhux se jkun imfixkel milli jkollu għarfien profond tal-ispeċjalità, li qed jikber, jiżviluppa u jtejjeb b'mod professjonali. Anke tim ostili japprezza professjonalità vera u gradwalment jibda jirrispetta lilek bħala impjegat siewi.
Allura, mara li taħdem f'tim ta 'l-irġiel trid titgħallem ħafna: tiddefendi l-interessi tagħha stess, biex ma turix in-nuqqasijiet, biex tibni relazzjonijiet ta' negozju sani ma 'kollegi u biex tkun responsabbli għat-tkabbir professjonali u tal-karriera tagħhom. F'dan il-każ, hi tista 'mhux biss tinnewtralizza l-kollega tal-avversarju, iżda wkoll tibdelha f'ħabib fix-xogħol jew anke fl-ammiratur tiegħu.