Kif tista 'taħdem wara l-leave tal-maternità?

Id-dħul lura huwa fenomenu ħażin? Forsi, sakemm ma jitkellemx dwar li sejjer jaħdem wara leave għall-kura tat-tfal. Kif tagħmel ir-ritorn kemm jista 'jkun kalm u bla tbatija għat-tarbija? Il-ħsieb li jkollok terġa 'lura għax-xogħol wara assenza ftit jew wisq twil iġġiegħelek imdejjaq? Bosta mistoqsijiet jiknes permezz tar-ras tiegħi? Dan huwa assolutament normali! Sabiex tkun "il-ġurnata l-kbira", naġixxu skont il-pjan. L-ewwelnett, biex ittaffi t-tensjoni, ejja! Aktar preċiżament, nimmaġina li aħna qegħdin fil-qasam tal-logħob.

Il-kompitu tagħna huwa li toqgħod fuq il-gaġġa "uffiċċju" mingħajr ma tgħaddi mill-gaġġa "stress" u speċjalment billi tevita ċ-ċellola ta '"paniku"! Allura, il-ġurnata kbira qed toqrob: il-vaganza qed tispiċċa, l-intrapriża indiġena se terġa 'tieħu inti fil-gradi ordnati ta' professjonisti. Il-pass tagħna! Logħba, ngħidu aħna, fil- "Monopolju", tista 'tama għal ċans. Iżda f'logħba kbira tal-karriera, is-randomness mhuwiex il-post, allura aħna ser nitgħallmu l-kelma prinċipali - "ippjanar"! Kif tista 'taħdem wara l-leave tal-maternità u x'għandek tagħmel?

Aħna nistmaw il-passi

Malli ngħaddu għal liv tal-maternità, niftakru li illum jew għada ser ikollna terġa 'lura għax-xogħol. Iżda filwaqt li l-minuri huwa żgħir, immexxu dan il-ħsieb. Le, ovvjament, hemm ġellieda ta 'frontline ta' karriera vera li jmexxu d-diskussjonijiet direttament mill-isptar, iżda dan huwa aktar eċċezzjoni. Madankollu, it-tarbija tikber, u l-ħsibijiet dwar ix-xogħol ma jistgħux jiġu injorati. Aħna ommijiet, li jfisser li n-nisa huma għaqli u prudenti (mill-inqas, nistgħu nuru espressjoni tal-wiċċ kif suppost fil-mument opportun). B'mod ġenerali, nafu: ħabi tar-ras fir-ramel mhix l-aħjar strateġija. Ipprepara kemm jista 'jkun malajr. Problema numru wieħed: taħseb lil min titlaq mit-tarbija. Kindergarten (statali, privat jew domestiku), nanny permanenti, babysitter alternattivament ma 'nanniet - f'kull każ, it-tfittxija għal għażliet għandha ssir minn qabel, speċjalment peress li l-mezz fil-kindergarten huwa assoċjat ma' diversi dokumenti - karta medika waħda tista 'tieħu ħafna ħin. Fl-istess ħin, irridu nħejju bil-mod it-tifel għat-tranżizzjoni għall-idejn ta '"xi ħadd ieħor". Aqra poeżiji jew kotba dwar il-kindergarten miegħu, tieħu mixja ħdejn il-ġnien futur tiegħek, għidilna kif it-tfal jgħixu hemm. Jekk qed tredda 'u trid, madankollu, li terġa' lura għax-xogħol, tista 'tipprova żżomm l-għalf: huwa diffiċli, iżda possibbli. Skond l-Art. 258 nisa li jaħdmu fuq RF TC b'tfal taħt l-età ta '1.5 snin jingħataw waqfiet addizzjonali għall-għalf tat-tfal mill-inqas kull tliet sigħat - mill-inqas 30 minuta kull waqfa. Sfortunatament, fil-belt kbira, anke dawn il-waqfiet mhux se jkunu biżżejjed biex jitilqu għat-tfal. Fuq talba tal-omm u b'konsultazzjoni mal-amministrazzjoni, dawn il-waqfiet jistgħu jiġu kkombinati u assenjati sat-tmiem jew il-bidu tal-ġurnata tax-xogħol jew imwaħħla mal-waqfa tal-ikla ta 'nofsinhar, li tagħti lok għal manuvri. Mod ieħor għall-ommijiet żgħażagħ huwa impjieg parzjali. Xogħol part-time, biċċa xogħol rata - forsi, il-pumijiet se tirranġa din l-għażla. Dan jista 'jkun salvazzjoni vera: tinkwetax, u titlob għal kull żjara fil-klinika. Ħalliek tikseb salarju żgħir - in-nervituri huma aktar għaljin! Speċjalment peress li mhux dejjem: meta t-tarbija tikber, tista 'tirrinunzja għax-xogħol għal kollox.

Aħna nistabbilixxu relazzjonijiet mal-imsieħba fil-logħba

Filwaqt li aħna ninsabu fid-dar f'port kwiet, ma ninsewx dwar dawk li baqgħu jgħumu fil-baħar maltemp. Iżomm ir-relazzjonijiet mal-kollegi u jattiva r-relazzjonijiet tax-xogħol anki qabel ma jirritorna lejn l-uffiċċju. Huwa meħtieġ li timxi fi tliet direzzjonijiet. L-ewwel, għandek bżonn tikseb pubblikazzjoni korporattiva jew tfittex is-sit tal-kumpanija tiegħek. Metodi ġodda tax-xogħol, prodotti ġodda, ħatriet ġodda f'dawk id-dipartimenti jew dipartimenti oħra ... Huwa meħtieġ li tiġi assorbita tant informazzjoni li kienet tinftiehem minnufih: int, naturalment, ma kinitx preżenti għal xi żmien, iżda xorta waħda fil-kors ta 'l-affarijiet kollha! It-tieni nett, issejjaħ lill-għarus tiegħek mix-xogħol u jsejħilhom fuq ġemgħat żgħar f'kafetterija. Dan se jippermetti li tfakkar lilek innifsek b'mod trivjali, sabiex meta tidħol l-uffiċċju, inti ma tħaresx lejn il-qawmien mill-għeruq. Barra minn hekk, laqgħa bħal din tgħin biex titgħallem l-aħħar ċima, li, inċidentalment, hija utli ħafna: il-pussess ta 'informazzjoni "sigrieta" tgħin biex tevita ostakli fuq ir-ritorn. Biex ma nsemmux il-pjaċir li ikollok milli titkellem mal-ħbieb tiegħek! It-tielet nett, għaliex ma staqsix lill-imgħallem tiegħek dwar laqgħa 2-3 ġimgħat qabel it-tmiem tal-vaganzi? Dan huwa mod tajjeb ħafna biex tiċċara s-sitwazzjoni, tiddiskuti t-termini tar-ritorn, tkellem dwar il-bidliet li seħħew waqt l-assenza tiegħek. Barra minn hekk, juru superjuri li huma kuntenti li jirritornaw għal ħajja professjonali attiva!

Aħna npoġġu ċipep

Aħna ma nisimgħux il-rollijiet tad-drum filgħodu, madankollu l-approċċi "tal-ħin". It-tħejjija għall-"battalja" finali tinkludi bosta azzjonijiet importanti: sabiex ma tiħux għajjien, dawn għandhom jitqassmu għal 4 ijiem. Għal 4 ijiem, jekk ma tagħmilx dan minn qabel, jimmaġina lit-tarbija t-tieni "omm" futura tiegħu. Naturalment, jekk in-nanna għeżież iġġib it-tifel / tifla, il-proċess ta 'mġiba se jkun iffaċilitat, u bil-baban huwa neċessarju li jiddaħħlu gradwalment: biex joqogħdu flimkien fid-dar - biex it-tifel / tifla jirrikonċilja mal-preżenza ta' barrani. Imbagħad huwa tajjeb li tieħu mixja fil-postijiet favoriti tat-tfal, u gradwalment tħallihom waħedhom max-nanny itwal u itwal. Il-pass li jmiss hu li timla l-friġġ u l-friża. Għandek tipprova tipprevedi kollox għall-massimu, l-għan tiegħek mhuwiex li taħdem madwar il-ħwienet fl-ewwel ġimgħa tax-xogħol. Minbarra l-prodotti, jaħsbu dwar affarijiet, prodotti u mediċini għat-tfal, speċjalment jekk ma joqgħodx id-dar, imma jmorru lejn il-ġnien jew lin-nanna. Għandu jkun hemm kollox fil-borża tat-tfal għal "sejrin fid-dawl"! Kun żgur li mhux biss int u t-tifel / tifla huma lesti għall-bidla, iżda l-missier tal-familja rrealizza li jibda stadju ġdid fil-ħajja tiegħek. Ukoll, jekk jieħu t-tarbija fil-ġnien jew in-nanna - allura inti ma tkunx imbarazzat, u tista 'taħseb dwarek innifsek ...! Għal 3 ijiem, ipprepara u tiffriża bosta dixxijiet: għalhekk, fl-ewwel, l-aktar diffiċli, filgħaxija quddiemkom m'hemmx mistoqsija dejjiema: "X'għandna għall-pranzu?". Għandna wkoll nieħdu ħsieb il-wardrobe: ħasil u ħwejjeġ tal-pali għall-ġimgħa sħiħa - u mhux biss tiegħek stess, iżda wkoll lit-tarbija tiegħek! Tinsiex li tpoġġi ħafna tibdil fil-borża. Għal 2 JIEM nidhru: aħna nfittxu fil-memorja, kemm jekk isir? Appartament mhux immuntat? Fatturi mhux imħallsa? Għad hemm ħin biex timla l-ispazji! Ikteb it-telefoni kollha meħtieġa biex tikkomunika mat-tifel jekk ma tkunx id-dar. Agħmel lista ta 'telefons għat-trabi, kif ukoll tikteb ir-reġim tal-ġurnata, id-drawwiet tal-ikel tat-tarbija, kun żgur li tispeċifika l-prodotti li għalihom hija allerġika. Tista 'tgħid lit-infermiera b'leħen għoli dan ħafna drabi, imma hija iktar sikura biex tirreġistra. Iddiskuti mal-infermiera dwar x'għandha tagħmel jekk it-tfal jitweġġgħu, jimirdu, - b'mod ġenerali, isegwu l-prinċipju "Hard biex jitgħallmu - faċli biex tiġġieled". Għall-ġurnata. Have mistrieħ! Fuq din il-ġurnata, teoretikament, m'għandniex nagħmlu xi affarijiet u x-xogħol mhux pjaċevoli. Niddependu l-infermier tarbija tagħna, u nagħmlu lilna nfusna. Inti sempliċiment għandek tirrilassa. Ma tiċħadx lilek innifsek xejn - sal-bidu tal- "battalja" int trid tkun ferrieħa u tistrieħ!

Nibdew u nirbħu!

Fuq sħana ta 'emozzjonijiet, ir-ritorn għax-xogħol se jitqabbel ma' eżami diffiċli. Iżda, jekk irridu nġeddu l-kuntatti mal-kollegi u / jew mas-superjur immedjat bil-quddiem, l-ewwel vjaġġ lejn l-uffiċċju huwa akkumpanjat minn inqas stress. Ipprova juri ritratti tat-tarbija inqas ta 'spiss - anke jekk int verament trid tippruvaw dwar ix-xogħol tiegħek. Kollox jiddependi fuq is-sitwazzjoni fit-tim, iżda fil-biċċa l-kbira tal-każijiet l-awtoritajiet jistennew atti tax-xogħol, mingħajr ma jagħtu attenzjoni speċjali lis-servizzi materni tagħna. Id-dimostrazzjoni indefatigabbli ta 'ritratti tat-trabi tirrita l-boxxla u tagħmilna jaħsbu li għadna mhix lesta għal xogħol effettiv. It-trażżin huwa utli ħafna għall-ewwel, sakemm inti timmanifesta ruħek bl-aħjar mod possibbli. Fl-istess ħin xejn ma jipprevjeni li jitqiegħed f'bols ħbieb xi ritratti tal-gidi - f'każ li xi ħadd f'daqqa verament jixtieq jammirahom! U, ovvjament, ma jsejjaħx kull tletin minuta infermier jew għalliem. Fil-fatt, m'hemm l-ebda raġuni għal tħassib, u jekk jinqalgħu l-problemi, int tkun ikkuntattjat.